Compensación al Trabajador

• Seguro – Compensación de Trabajadores

Mantenga su negocio y sus empleados bien protegidos

Todos los empleadores de California deben proporcionar beneficios de compensación de trabajadores a sus empleados.Los límites mínimos de la póliza en California son $100,000 por ocurrencia, $100,000 por empleado y $500,000 para el límite de la póliza. Haga clic aquí para obtener más información sobre los requisitos del estado de California.

El seguro de compensación de trabajadores, a menudo conocido como compensación de trabajadores, cubre los gastos médicos y una parte de los salarios perdidos para los empleados que se lesionan o enferman en el trabajo. También proporciona cobertura para beneficios de muerte o costos de rehabilitación después de una lesión.

¿Cómo funciona y qué cubre el seguro de compensación de los trabajadores de California?

Un empleado solo puede recibir beneficios de compensación de trabajadores si su lesión o enfermedad se relaciona con sus deberes laborales o empleo. El seguro de compensación de los trabajadores cubriría las lesiones causadas por levantar objetos pesados, caer o sufrir otras lesiones relacionadas con el trabajo.Sin embargo, si un empleado sufre una lesión mientras no está en el trabajo, entonces el seguro no se aplica.

Algunos de los principales artículos que cubre el seguro de compensación de los trabajadores incluyen:

• Gastos médicos: Cubre los gastos relacionados con la atención médica y de emergencia, incluidos los medicamentos recetados.
• Gastos de rehabilitación: Cubre los costos de fisioterapia y rehabilitación.
• Beneficios de reentrenamiento: Cubre el costo para que los empleados asistan a los programas de reentrenamiento en caso de que el empleado deba regresar a un nuevo puesto.
• Pagos por Incapacidad: Cubre beneficios de incapacidad permanente y a corto plazo.
• Gastos de beneficiario: Paga los gastos funerarios y de entierro de un empleado que muere como resultado de una enfermedad o lesión relacionada con el trabajo.
• Responsabilidad del empleador: Protege a los empleadores de reclamos fraudulentos y paga por la defensa de las demandas civiles derivadas de reclamos de compensación de trabajadores.

Lo que el seguro de compensación de trabajadores de California no cubre

La compensación de los trabajadores de California normalmente cubrirá la mayoría de las enfermedades o lesiones relacionadas con el trabajo.Si un empleado sufre una lesión mientras no está en el trabajo, o si el empleado estaba involucrado en una actividad ilegal, entonces el seguro no se aplica.

¿Quién necesita un seguro de compensación de trabajadores?

El seguro de compensación de trabajadores es requerido por la ley en el estado de California.Protege no sólo a sus empleados, sino también a su pequeña empresa.

Esta cobertura paga la atención médica del empleado lesionado, así como la rehabilitación física. Ayuda a reemplazar los salarios perdidos cuando un empleado no puede trabajar. Sobre todo, le ayuda a ser demandado por trabajadores lesionados en la mayoría de los casos.

Starco Insurance ayuda a su empresa a establecer un plan integral de compensación de trabajadores que lo protege a usted y a sus empleados. Contáctenos o llámenos para obtener más información al 888-400-4004.